Próximas fechas — Proceso Hoffman Argentina 2026 y 2027

Por qué ahora

El año se termina igual. La pregunta es con qué adentro

Diciembre llega con la misma conversación de todos los años: lo que te propusiste, lo que no, y la sensación de que algo se repite sin que puedas nombrarlo.

El Proceso Hoffman trabaja exactamente ahí. Identificás de dónde vienen los patrones que hoy te frenan con tu pareja, con tus hijos o en tu trabajo — y los soltás. No es terapia, no es un taller de motivación y no es un retiro espiritual: es un método, con una secuencia probada y un equipo que la sostiene.

Es una metodología con 58 años en el mundo y 135.000 graduados en 16 países. Avalada por Harvard, con respaldo de 3 universidades y comprobada científicamente.

La semana

7 días residenciales, fuera de tu entorno, solo para vos
58 años de método en el mundo
135.000 graduados en 16 países
12 personas por grupo, nunca más
2 profesores, uno de ellos supervisor
90 días de acompañamiento después, el Camino del Graduado

Lo que obtenés

Los beneficios del Método Hoffman

En tu vida personal

Aumento de la autoestima y el poder personal. Una mayor seguridad en sí mismo y en la capacidad de tomar decisiones acertadas.
Aumento de la resiliencia y la positividad. Permite enfrentar los desafíos de la vida con una actitud más optimista y proactiva.
Más empatía, compasión y capacidad de perdonar. Mejora las relaciones interpersonales y fomenta un entorno más armonioso.
Aumento de la comunicación responsable. Facilita interacciones más claras y efectivas con los demás.
Reducción del autosabotaje que dificulta el éxito. Permite un progreso más consistente hacia los objetivos personales.
Mayor bienestar, plenitud y paz. Contribuye a una vida más equilibrada y satisfactoria.

En tu vida emocional

Aumento de la inteligencia emocional. Permite una mejor comprensión y manejo de las propias emociones y las de los demás.
Mayor ajuste psicológico. Se traduce en una mayor estabilidad y equilibrio emocional.
Reducción de las emociones negativas. Disminuye el impacto del estrés y la ansiedad en la vida diaria.
Menor incidencia de depresión y ansiedad. Contribuye a una mejor salud mental y emocional.
Más satisfacción con la vida, vitalidad y salud. Promueve un estilo de vida más saludable y pleno.
Más conexión con tu intuición y tu sabiduría personal. Facilita una mayor claridad y propósito en la vida.

En tu vida profesional

Mayor autoliderazgo y gestión emocional. Aprendés a gestionar tus emociones y a liderarte, lo que se traduce en un entorno laboral más positivo.
Preparación para enfrentar la adversidad. Fortalece tu resiliencia y tu capacidad para superar desafíos.
Facilidad para ganar el compromiso del equipo. Mejora la motivación y crea un ambiente de trabajo más cohesivo.
Expansión de la creatividad y la innovación. Fomenta un pensamiento que impulsa nuevas ideas y soluciones.
Aumento del enfoque, la concentración y el propósito. Más claridad en tus objetivos y más eficiencia en lograrlos.

Mirá lo que vivió Augusto

No te lo contamos nosotros

Augusto hizo el Proceso y cuenta en primera persona qué cambió. Son unos minutos, y dicen más que cualquier folleto.

Si después de verlo te queda una pregunta, esa es exactamente la conversación que vale la pena tener con la Directora.

Augusto cuenta su experiencia en el Proceso Hoffman

Ver el testimonio de Augusto

En los medios

El método, explicado por otros

Raz Ingrasci junto a Oprah en The Oprah Podcast — **El Proceso Hoffman en el podcast de Oprah** Raz Ingrasci, cofundador de la Fundación del Instituto Hoffman, apareció junto a Oprah para compartir la esencia del Proceso: cómo cambiar patrones de comportamiento arraigados y alcanzar una mayor libertad emocional.

La neurociencia del Proceso Hoffman — **La neurociencia del Proceso: cómo funciona** J.W. Wilson, Director del Instituto de Aprendizaje Avanzado, explica por qué la información sola no genera cambio y cómo el Proceso transforma las estructuras cerebrales que controlan las emociones y los hábitos.

Voces de transformación

Lo que dicen los que ya lo hicieron

Igal Gutkind cuenta su experiencia en el Proceso Hoffman

Mery cuenta su experiencia en el Proceso Hoffman

Gustavo cuenta su experiencia en el Proceso Hoffman

Cómo se entra

Una charla con la Directora, y después decidís

No se entra llenando un formulario. Agendás una conversación personal con la Directora y ahí se decide, de los dos lados, si este es tu momento.

01
Exploración inicialElegís el horario que te quede bien.
02
Asesoría Estratégica con la Directora40 minutos por Zoom, uno a uno.
03
Formulario de inscripción y reservaPara validar tu participación.
04
Materiales y trabajo previoEl Proceso empieza antes del primer día.

Quedan 3 cupos y el grupo abre el sábado 28 de noviembre. Si lo estás pensando, conviene que hablemos esta semana.

Quiero mi lugar

Últimos 3 cupos

El primer paso es una Asesoría Estratégica con la Directora, la Lic. María Guadalupe Ortiz Almonacid, de 40 minutos por Zoom. Elegí el horario que te quede bien.

Agendar la charla

¿Preferís escribir antes de agendar? Mandanos un mensaje y te contestamos.

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Tus datos no se comparten con nadie

¿Cuántos fines de año más vas a cerrar con la misma sensación?